• “安慶動起來,你是在沉睡還是在奮斗”系列報道 九看思想大解放,永遠(yuǎn)在路上!

    來源:桐城師范高等??茖W(xué)校發(fā)布時間:2019-01-07瀏覽次數(shù):16807

       “兩會”的大幕正在開啟,安慶發(fā)展的新篇章正等待我們?nèi)鴮憽?/span>

      站在新的歷史起點(diǎn)上回望2018:8月,“安慶八問”一問緊接一問,拷問著我們每一個人;9月,思想大解放活動一場跟著一場,讓我們每一個人都經(jīng)歷了一場“頭腦風(fēng)暴”。

      此時此刻,且當(dāng)自問:這一年我為安慶發(fā)展出了什么力?做成了什么事?

      思想大解放因?yàn)槭裁?

      發(fā)展形勢的急迫

      去年下半年伊始,“安慶急了”鋪天蓋地:

      全市完成地區(qū)生產(chǎn)總值增速全省排位靠后!

      全市規(guī)模以上工業(yè)增加值增速全省排位靠后!

      全市進(jìn)出口總額增速全省排位靠后!

      全市固定資產(chǎn)投資增速同比下降!

      一時間,內(nèi)有各項(xiàng)指標(biāo)風(fēng)刀霜劍,外有兄弟城市追趕比超。

      一切不足的癥結(jié)根源在哪?在于人!

      “沒有落后的群眾,只有落后的干部。”

      市人大常委會副主任李玉萍如是說,我們干部的作為不夠,開放不夠,胸懷不夠,擔(dān)當(dāng)不夠!

      她舉例,比如不少部門的辦法和政策照搬照抄別的城市,缺乏對市情的研究、對問題的掌握,這樣亦步亦趨只能讓我們“趕晚集”。城區(qū)營商環(huán)境存在諸多問題,致使很多項(xiàng)目被迫“舍近求遠(yuǎn)”轉(zhuǎn)移到縣區(qū);又比如,很多機(jī)關(guān)單位沒有真正營造“能者上庸者下”的局面,能干的、愿意干的人沒有說話的空間、干事的氛圍;再比如,遇事推諉,辦事不力……

      “我們不少部門的相關(guān)負(fù)責(zé)人甚至領(lǐng)導(dǎo)干部,只守著‘權(quán)把子’考慮問題,只囿于本部門盯份內(nèi)事。”

      市招商局局長汪久清這樣說,每一個公務(wù)員都必須要為安慶發(fā)展擔(dān)責(zé)任、謀出路。位置越高、權(quán)力越大,責(zé)任就要更大,眼界就要更寬,站位就要更高,擔(dān)當(dāng)就要更強(qiáng)。

      “我們干部隊(duì)伍中官僚主義依然存在。”

      大觀區(qū)花亭街道辦事處主任余忠軒在和企業(yè)打交道過程中、在基層公務(wù)員辦事過程中都有著深刻的體會。他認(rèn)為,正因?yàn)榇嬖诠倭胖髁x,才使得有時候政府去“親商”,商卻“躲政”“怕政”。

      “有的部門、有的干部存在形式主義、‘官本位’思想。”

      安徽安科生物工程(集團(tuán))股份有限公司總經(jīng)理嚴(yán)新文認(rèn)為,有些部門工作人員說是服務(wù)進(jìn)企業(yè),其實(shí)是穿著制服和企業(yè)大門合個影就了事。有些部門工作人員職位不高架子卻不小。還有某些職能部門服務(wù)不前移,而是“守株待兔”,等著企業(yè)出問題時出來撈好處。

      ……

      這些都指向的是為誰服務(wù)、靠誰服務(wù)問題。

      經(jīng)濟(jì)所憂、企業(yè)所苦的,就是我們改革和發(fā)展要直面的痛點(diǎn)。政府既要有發(fā)展經(jīng)濟(jì)、造福人民的強(qiáng)烈愿望,也要有一群優(yōu)質(zhì)的“操盤手”。只有當(dāng)營商環(huán)境好了,企業(yè)的內(nèi)生動力強(qiáng)了,市場活力、內(nèi)生動力才會受益,我市在面對風(fēng)險挑戰(zhàn)、推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、滿足人民對美好生活新期盼等方面才能有更大成就。

      在這樣的背景下,思想大解放在我市“起航”,正當(dāng)其時、合乎其勢??嘤诎l(fā)展不足的全市上下也對此寄予很高的期望。

      正如市委書記魏曉明在大專訪中所言:開展解放思想大學(xué)習(xí)大討論活動是為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展筑牢思想基礎(chǔ),提供精神動力。

      正如“安慶八問”報道編后所言:招商引資、優(yōu)化環(huán)境,第一步就是要解放思想,思想解放的程度決定改革的深度、開放的力度、崛起的速度。

      正如思想大解放活動方案中所言:把大學(xué)習(xí)大討論成果形成一批看得見、摸得著、務(wù)實(shí)管用的實(shí)踐成果和制度成果。

      我們希望以此尋找并解決經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的短板、弱項(xiàng)!我們希望以此錘煉鍛造干部的優(yōu)良作風(fēng)!我們希望以此凝聚全社會發(fā)展經(jīng)濟(jì)的力量!

      思想大解放改變了什么?

      氛圍變了 思想變了 作風(fēng)變了

      為推動思想大解放“落下去”,我市出臺了一系列政策、考核辦法:

      安慶市2018年加快工業(yè)發(fā)展、推動現(xiàn)代服務(wù)業(yè)加快發(fā)展、進(jìn)一步推動服務(wù)業(yè)(金融業(yè)部分)加快發(fā)展等等一系列政策出臺,扶持經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

      實(shí)施《2018年度縣(市、區(qū))招商引資目標(biāo)管理考核辦法》和《2018年度市直部門招商引資目標(biāo)管理考核辦法》,建立全民“大招商”的任務(wù)清單、實(shí)績考核工作體系。

      制定《2018年加快推動首位產(chǎn)業(yè)發(fā)展“十個一”實(shí)施意見》,實(shí)施《2018年度安慶市首位產(chǎn)業(yè)發(fā)展考核辦法》,建立健全任務(wù)清單、工作調(diào)度、過程管控、實(shí)績考核等一整套工作體系。

      ……

      為推動思想大解放“熱起來”,我市依托全市830個黨委(黨組)、1.2萬多個基層黨組織開展活動:

      在大學(xué)習(xí)中,近6萬名黨員干部參加學(xué)習(xí)成果網(wǎng)上測試,確保學(xué)有所獲;

      在大調(diào)研中,市委組建的聯(lián)合調(diào)研組形成有價值的調(diào)研成果30多篇,各級各部門形成優(yōu)秀調(diào)研成果100多篇;

      在大研討中,全市黨員撰寫心得體會文章1.7萬篇,開展微黨課8000余場次,1.2萬個基層黨組織承諾事項(xiàng)4.5萬個,26.4萬名黨員作出承諾56萬條;收集到有價值的意見建議1000多條;

      在大宣講中,開展巡回宣講800多場次,直接受眾5萬余人,舉辦主題演講比賽120多場;

      在大專訪中,市領(lǐng)導(dǎo)和各縣(市、區(qū))委主要負(fù)責(zé)同志、各部門負(fù)責(zé)同志全部接受專訪,截至1月2日已播出45期。

      ……

      一系列的舉措之后,發(fā)生了哪些變化?

      社會氛圍變了!

      “八問”、“九看”系列深度報道在市內(nèi)外引起強(qiáng)烈反響,提振了精氣神,展示了新形象。

      “大學(xué)習(xí)大討論要把握12個關(guān)鍵詞:開放、創(chuàng)新、效率、效益、競爭、‘圍墻論’、‘眼中有人’、公開透明、大安全、法治、閉環(huán)、黨員意識。”市委書記魏曉明在專訪中說。他多次召開會議策劃推動,為活動指明方向。

      “市委、市政府始終把招商引資作為推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的第一要事、源頭活水。”市委常委、常務(wù)副市長張君毅在專訪中說。市級領(lǐng)導(dǎo)同志除了帶頭接受媒體專訪,還帶頭參加支部學(xué)習(xí),帶頭講黨課。

      “我們?nèi)χС趾头?wù)招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)生產(chǎn),為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供可靠的電力保障。”國網(wǎng)安慶供電公司總經(jīng)理韓學(xué)民說。

      “‘政如農(nóng)功,日夜思之’,以釘釘子的精神加快推動各項(xiàng)工作落實(shí),實(shí)現(xiàn)‘審批最簡、服務(wù)最優(yōu)、效能最高’的部門目標(biāo)。”市經(jīng)開區(qū)行政審批局工作人員張寧芳說。

      “解放思想不是一句空口號,要落實(shí)到具體行動中來,對于社區(qū)來說就是要做好服務(wù)、搞好環(huán)境。”大觀區(qū)四方城社區(qū)居民宋暉說。

      從上到下,全市整體推動,讓干部的思想意識、行動作風(fēng)都發(fā)生了變化。

      “‘發(fā)展是第一要務(wù)’的思想進(jìn)一步強(qiáng)化。”市經(jīng)信委黨工委副書記吳銀根說。

      “‘招商是第一要事’的思想進(jìn)一步強(qiáng)化。”市科技局總工程師姚翔說。

      從市領(lǐng)導(dǎo)到全民,這種思想意識的轉(zhuǎn)變帶來了斐然的成效:

      1至11月份,我市新引進(jìn)(入省庫)省外億元以上項(xiàng)目283個,超序時進(jìn)度49.84個百分點(diǎn)。10億元以上項(xiàng)目21個,超序時進(jìn)度13.34個百分點(diǎn)。實(shí)際利用省外資金656.28億元,同比增長20.33%。

      服務(wù)變得更主動、更積極了。

      環(huán)新集團(tuán)安慶帝伯粉末冶金有限公司總經(jīng)理李誠表示,為了企業(yè)應(yīng)享受的工業(yè)政策能足額高效的兌現(xiàn),市經(jīng)開區(qū)經(jīng)發(fā)局、市經(jīng)信委等部門上門指導(dǎo),對著細(xì)則一項(xiàng)一項(xiàng)地幫助企業(yè)整理材料。

      學(xué)習(xí)的主動性、積極性也更強(qiáng)了。

      “這種形勢之下,我們必須不斷更新自己的知識儲備,提高隊(duì)伍的能力素質(zhì)。我們必須要清楚我們的產(chǎn)業(yè)定位,了解我們的企業(yè)情況,熟悉行業(yè)的動向走勢……”姚翔說。

      “我們要學(xué)精學(xué)透政策才能更好地開展工作、服務(wù)企業(yè)。”市經(jīng)信委企業(yè)服務(wù)科科長李明說。

      這種轉(zhuǎn)變也取得了明顯的成效:

      自經(jīng)濟(jì)發(fā)展督查指導(dǎo)專項(xiàng)行動開展以來,12個督導(dǎo)組共走訪項(xiàng)目現(xiàn)場880處,實(shí)地調(diào)研企業(yè)2225家,舉行座談會643場,收集各類問題1236個,各縣(市、區(qū))交辦410個。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室共交辦問題184個,已辦結(jié)179個。

      ……

      一個接一個的方案,正敦促著我們變成發(fā)展經(jīng)濟(jì)的好手!

      一項(xiàng)接一項(xiàng)的考核,正鞭策著我們變成招商的行家里手!

      一場接一場的活動,正催促著我們變成服務(wù)企業(yè)的能手!

      一輪接一輪的思想解放推動下:我市地區(qū)生產(chǎn)總值的增速從二季度的6.1%,到三季度的7.1%,再到四季度有望達(dá)到8.2%。

      思想大解放永遠(yuǎn)在路上

      差在標(biāo)準(zhǔn) 差在內(nèi)容 差在合力 差在落實(shí)

      變化在切切實(shí)實(shí)的發(fā)生,但離我們的目標(biāo)仍然有差距。

      11月底,思想大解放領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的活動總結(jié)上寫著:認(rèn)識到位不夠,存在著“上熱下冷、上緊下松”現(xiàn)象;結(jié)合不夠緊密,存在“以日常工作代替活動開展”現(xiàn)象;效果不夠明顯,沒有形成看得見、摸得著的實(shí)踐成果和制度成果。

      同時,督查通報顯示:個別地方、部門沒有真正聚焦高質(zhì)量發(fā)展去組織開展大學(xué)習(xí)大討論,對于高質(zhì)量發(fā)展“是什么”“為什么”“怎么做”不明確;在如何轉(zhuǎn)化解放思想大學(xué)習(xí)大討論活動成果、引領(lǐng)推動高質(zhì)量發(fā)展方面,拿不出具體可行的實(shí)際舉措和意見建議。

      我們到底差在哪兒?

      差在標(biāo)準(zhǔn)!

      “要運(yùn)用好考核的指揮棒,有量化的標(biāo)準(zhǔn),形成閉環(huán)管理。”汪久清建議,要從學(xué)習(xí)提升到研討剖析、知識測試,從調(diào)查研究到政策出臺,從媒體專訪到實(shí)際舉措,從反面曝光到立行立改都要形成閉環(huán),既跟蹤問效,也激勵鼓勵。

      正因?yàn)橛辛俗粉檰栃?,如今企業(yè)發(fā)展中諸多問題通過“四督四保”“四送一服”得到了有效解決,今后將會有更多的沉疴積弊得以解決。

      正因?yàn)橛辛思顧C(jī)制,如今全民招商已初見氛圍,今后人人都將勇于、樂于肩負(fù)發(fā)展重任。

      差在內(nèi)容!

      “應(yīng)該沉下心、弓下身,對具體的問題進(jìn)行研討分析。”余忠軒認(rèn)為,思想大解放目前的形式已經(jīng)十分豐富,但還應(yīng)該結(jié)合城市發(fā)展中的難題以及歷史遺留問題來進(jìn)行。

      他所在的街道就有兩件棘手的難題:同暉地塊長達(dá)6年不能開發(fā),雖然今年將問題提交到督導(dǎo)組,但目前進(jìn)展仍十分緩慢;市府小區(qū)6號樓的拆遷安置雖進(jìn)行了專題研究,但27戶居民的安置卻無下文。

      他希望通過歷史遺留問題的解決,讓基層、讓群眾真正看到思想解放的力量。

      差在合作!

      “應(yīng)該打破部門壁壘,形成合作!”市住房公積金管理中心主任聶雅雅認(rèn)為,要借助思想大解放形成共識,凝心聚力,發(fā)揮合力作用。

      這是聶雅雅在招商中的深刻體會。因?yàn)椴粚I(yè),市住房公積金管理中心開展招商雖然積極但進(jìn)展卻不理想。她認(rèn)為部門之間應(yīng)該相互協(xié)作,有的部門適合采集信息,可以將采集的信息交由其他部門或者專家,由他們進(jìn)行專業(yè)的信息評判,再統(tǒng)籌推進(jìn)下一步招商工作。

      差在落實(shí)!

      “要行動,要真行動、快行動!”宜秀區(qū)招商局副局長江立新認(rèn)為,在思想大解放活動中要避免思想和行動“兩張皮”。

      他希望通過思想解放大學(xué)習(xí)大討論活動推動龍山古寨項(xiàng)目“破冰”。這個項(xiàng)目是宜秀區(qū)花了2年時間“打磨”的10億旅游項(xiàng)目,卻因?yàn)橐?guī)劃編制的原因“困于紙上”。

      ……

      所有過往,皆為序章,所有將來,皆是可盼。

      此時,思想大解放已成為安慶向上向好的行動之源,但一場活動不足以解決常年積攢的歷史病癥,我們希望以此為起點(diǎn),轉(zhuǎn)變思想,凝心聚力,共筑發(fā)展之路!

      此刻,思想大解放已漸成經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的精神動力,但三個月的時間還不足以扭轉(zhuǎn)萬千人的思想,我們希望以此為開端,持續(xù)發(fā)力,久久為功,善作善成!

      新一年的藍(lán)圖正在繪就,思想的解放之路永無止境,讓我們揮灑汗水,努力奔跑,書寫新作為,建設(shè)新安慶!

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